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大通区孔店乡欢灯村：双方携手齐发力 共同为民办实事

2021-12-31

大通区孔店乡欢灯村“两委”联合选派帮扶干部，共同发力，聚焦党建引领，政策宣传、群众服务等工作，当好带头者、宣传者和服务者，推动工作见实效，认真为民众办实事。 示范引领，当好党建“带头者”。村党支部按照基层党建...

田家庵区泉山街道：立足“三个聚焦” 做好社区“两委”换届后续工作

2021-12-31

社区“两委”换届选举结束后，田家庵区泉山街道及时调整工作重心，落实落细换届“后半篇文章”，全面巩固换届选举工作成果。 聚焦工作交接，确保工作连续。围绕“事、财、物”等关键事项，指导社区做好各项移交工作，确保账...

潘集区落实“五有”标准 整体联动推进党群共建工作

2021-12-31

淮南市潘集区落实“五有”标准，整合区委组织部、区妇联、区工会、团区委、区委非公工委各成员单位各方资源，整体联动推进党群共建工作。 有一个好的领导班子。按照工会、共青团、妇联组织各自章程，选优配强企业工会、团...

寿县隐贤镇：多举措提升党员电教远教工作水平

2021-12-31

今年以来，寿县隐贤镇认真贯彻上级电教远教工作安排，紧抓站点建设和规范化管理，多举措提升党员电教远教工作水平，增强学用实效。 规范运行，完善制度。该镇制定远教终端站点管理制度，对站点管理员职责、站点设备维...

田家庵区：“点线面”结合激发党建引领基层治理“红色动能”

2021-12-31

近年来，淮南市田家庵区以党组织领导基层治理为主线，不断加强队伍建设、整合多方资源力量、发动广大党员先锋模范带头作用，坚持“点线面”相结合，串联出基层党建引领基层社会治理的“田家庵经验”。 抓好选人用人“点...

大通区九龙岗镇：“三抓三促”提升干部队伍素质

2021-12-31

今年以来，淮南市大通区九龙岗镇把加强干部队伍建设作为夯实基层组织建设的一项重点工作，切实为实施乡村振兴、提升基层治理水平提供人才保障。 抓统筹促活力，打牢坚实后备力量。党组织换届前，对全镇8村4社区班子...

田家庵区：释放远教“推力”，激活党课“引力”

2021-12-31

为了让党课进一步“活”起来，打造党员党性教育的生动教材，淮南市田家庵区充分发挥党员远程教育优势，把“用活”远教资源与“活用”党员教育载体相结合，推动传统党课向微党课、新媒体党课转变，不断提升党课教育实效。 ...

潘集区贺疃镇：“三式课堂”促党员干部教育提质增效

2021-12-31

为进一步提高党员干部党性和素养，淮南市潘集区贺疃镇结合党史学习教育，充分利用“三式课堂”，不断创新学习教育形式和载体，探索和改进党员教育新路径，切实增强党史学习教育的吸引力、感染力，促进党员干部教育提质增效...

凤台县古店乡党委：激活农村党建“微元素”，蓄力乡村振兴“动能源”

2021-12-31

今年以来，淮南市凤台县古店乡党委坚持发挥党建引领“加法效应”，聚力抓实“四微元素”，不断激发农村党员干部活力，促进党建工作与乡村振兴同频共振、互融共促，进一步汇聚发展动能之源。 收集“微建议”，唱响党群共建...

田家庵区龙泉街道：“四点”发力下好为民服务“一盘棋”

2021-12-31

想民之所想，解民之所忧。淮南市田家庵区龙泉街道坚持党建引领，牢固树立以人民为中心的发展思想，始终做到全心全意帮群众解难题、实心实意为群众增福祉、真心真意让群众享公平，“四点”着力，全力下好提升群众获得感“一盘...
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