第八批选派干部驻村以来，淮南市潘集区夹沟镇从“三个坚持”出发，努力打造干事创业平台，激发选派干部投身乡村振兴工作活力。

坚持教育培训，提高履职能力。该镇坚持政策理论先行，组织选派干部参加党史学习教育，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，打牢政治理论基础。通过专题座谈会、经验交流会等方式，帮助选派干部尽快熟悉村情，理清工作思路。开展为期5天的线上培训班，集中学习农村基层党建、村集体经济发展、乡村振兴等内容，利用选派工作微信群、远教站点、学习强国等多种途径，推送内容丰富的学习资料，着力增强选派干部农村工作本领，补齐能力短板。

坚持严格管理，压实工作职责。该镇督促选派帮扶干部实事求是、简明扼要记录工作日志，确保日志内容条理清晰，重点突出。通过日报告在岗情况、不打招呼查岗、严格请销假制度等方式，监督选派干部认真落实驻村制度，确保吃住在村。围绕乡村振兴目标要求，组织村“两委”配合选派干部走访脱贫户、致富能手、优秀党员、返乡创业人才等群体，尽快找到村级发展的好出路。

坚持关心关怀，做好服务保障。该镇切实关心选派干部日常生活，帮助联系农户、租用民房，协调解决在村吃、住、行等实际问题，确保选派干部生活条件有保障。明确专人负责选派干部的对接工作，及时掌握思想动态、工作生活情况，加强镇党委和选派干部的联系。通过与选派干部谈心谈话，充分听取选派干部的意见建议，广泛搜集好点子，助力乡村振兴工作有序推进。