今年以来，淮南市谢家集区聚焦提升党员电教远教工作制度化、规范化、科学化水平，在制度落实、队伍建设、作用发挥上下功夫，突出“严、精、实”，不断推动党员电教远教工作高质量发展。

  强化督导指导，制度落实突出“严”。进一步完善《谢家集区党员电教远教工作管理制度》，细化先锋网、万村网页、微信公众号等远教平台常态化管理措施15条。强化电教远教工作责任落实，把远程教育工作完成情况列入基层党委、党工委年度基层党建考核内容。加强工作督导指导，每月对全区111个远教站点使用情况和区先锋网、万村网页的管理、维护情况进行1次自查，每季度至少进行实地抽查指导1次。对自查和抽查中发现的问题实行第一时间反馈制度，督促相关单位及时整改。今年以来，累计开展实地督导指导5次，督促基层单位整改问题6条。

  加强工作力量，队伍建设突出“精”。以打造一支爱学习、懂技术、善管理的电教工作队伍为目标，分别组建远教站点管理员和电教信息员“两支队伍”，实现区、乡镇街道、村和社区“三级”全覆盖。远教站点管理员全部实行“AB”岗管理，确保远教站点的日常管理播放、维护和万村网页的定期更新。注重业务能力提升，今年以来，先后举办远教站点和万村网页管理员、电教远教信息员专题培训2场次，不断提升“两支队伍”业务技能。常态化开展电教信息撰写点评活动，每周对基层上报的信息采取“集中审、重点评、精细改”做法，帮助电教信息员快速提高稿件撰写水平。

  注重学用结合，作用发挥突出“实”。聚焦重大政治活动、基层党建、党员教育管理等内容，推动党员电教远教与“三会一课”、主题党日等有机结合。围绕庆祝建党101周年和喜迎党的二十大等主题，在广大党员、共青团员、少先队员中，策划开展“红色经典诵读季”活动和“庆祝二十大，我想对党说”活动，在“蔡楚党建”公众号累计推送诵读作品、党员心得体会53篇。同时，利用电教远教平台开展农村党员“个性化”培训、“菜单式”教学，助推乡村振兴。今年以来，各远教站点累计开展“远教+技能培训”200多场次，600多名农村党员的致富带富能力得到进一步提高。