田家庵区朝阳街道党工委始终坚持党建引领，以“小网格”为阵地，把“暖服务”送到居民群众家门口，不断提升党员群众的获得感、幸福感和满意度。

聚焦党建引领，加强党的组织建设，筑牢“战斗堡垒”。对照党支部规范化建设标准，进一步规范组织形式、学习活动、管理机制，切实推动“三会一课”、主题党日活动等制度落细落实。完善党员干部联系服务群众机制，从制度安排上形成领导带头、全员参与、整体联动的工作格局。优化“党支部+网格化”管理体系，划分网格党支部58个，完善网格运行机制，通过“支部领网格、党员管网格、群众在网格”，实现“组织建设在网格、问题解决在网格、群众满意在网格”，基层治理效能不断提升。

聚焦“四治融合”，提升基层智治能力，赋能社会治理。创造性运用“枫桥经验”基本精神，坚持问题导向，着眼防范化解基层社会矛盾风险，探索自治、法治、德治、智治“四治融合”基层社会治理模式。充分利用“e治理平台”动态管理优势，将线上的平台与线下的网格员队伍有机融合，线上利用e治理平台收集意见，线下快速处置，动员服务。社区党员和辖区单位在职党员化身“圆梦”志愿者，通过认真组织开展“微心愿”“居民吹哨、党员报到”志愿服务系列活动，为群众多办好事、办好实事，精准化满足群众需求。

聚焦“资源融合”，构建协商议事机制，夯实民主协商。依托社区联席会议制度，结合社区居民利益主体，充分调动业委会代表、物业代表、社区党组织负责人、相关职能部门等多方代表参与到协商议事中。发挥各社区矛盾纠纷调处化解中心作用，坚持协商在调解前，诉讼前先调解，通过开展协商议事，力保“小事不出社区，大事不出街道”。为丰富协商形式，提升协商效率，积极探索推行“线上协商模式”，搭建“网上议事厅”。各社区通过议事协商活动切实解决了社区老年食堂建设、线缆整治、“健身器材安放”等基础设施改造。