谢家集区立新街道新民社区党支部认真按照省、市统一安排部署，严格程序、规范流程、加强督导，紧密联系实际，扎实开展国有企业退休党员移交接收管理工作。

坚持统筹安排，摸清接收底数。新民社区党支部高度重视，由书记牵头，迅速成立专项工作小组，第一时间召开专题会议，向社区党务工作者传达《关于做好国有企业退休党员教育管理工作提示》工作要求，根据党员名册、入党材料、支部组织生活记录等资料，认真统计此次需要进行转接党员的相关信息，安排专人负责登记对接，同步通过社区微信群、电话提示和入户调研等方式进行广泛宣传，做到认真核查、细心接转、热心服务，保证转接工作不落一人。

坚持依据流程，确保转接有序。社区党支部严格按照党员转接流程进行转接工作，确保此次转接工作有条不紊进行。社区负责人员详细填写其相关信息，做到党员档案清、党员底数清、实际住所清、联系方式清，确保转接工作有序稳步高效推进。同时社区还为党员发放党章、佩戴党徽，邀请每位退休党员加入社区退休党员微信群，要求他们加强理论学习，参加组织生活，按时交纳党费，做到离岗不离党、退休不褪色。

坚持活动实践，凝聚红色力量。做好转接工作的同时，新民社区党支部经过精细研究决定，鼓励引导退休党员发挥余热，组织国有企业退休党员积极参加社区组织生活，开展丰富多彩的党建活动，如组织参加社区党员志愿服务日，参与人居环境整治、防疫宣传等，在微信群中及时宣讲党的最新理论、方针、政策等，切实增强退休党员归属感，做到“退休不褪色”，增强国企退休人员移交后的归属感和幸福感。