谢家集区唐山镇党委坚持党建引领创新发展，围绕辖区内非公企业实际情况，坚持问题导向，系统谋划、科学推进，采取激活“红色服务”、打造“红色阵地”、领航“红色发展”三举措，不断筑牢非公企业党支部“红色堡垒”，为非公企业健康发展注入“红色动力”。

突出党建引领，激活“红色服务”。发挥非公企业党支部“纽带作用”，搭建“党支部+企业”模式，统筹结合党组织和非公企业力量，发挥“1+1>2”的效果。组织非公企业党支部围绕党史学习教育，通过召开党员大会、主题党日等形式，在非公企业内开展防汛、防疫等宣传活动，积极组织非公企业党员和员工参与到防汛、防疫志愿服务和物资捐赠中，今年共计开展活动32次，128人次参加。在非公企业内部建立信息发布站点,及时公布活动通知、党员志愿者信息、便民服务信息等,全面激活非公企业党组织活力，做到“红色服务在身边”。

重视资源整合，打造“红色阵地”。建立摸底排查长效机制，按照“找党员、建组织、强引领”的方针，持续抓实“两个覆盖”。按照组建计划，根据企业党员人数以及行业特点，采取单独组建、联合组建等方式组建党组织，对新组建非公企业党组织发放党史学习教育相关书籍、学习资料36册。同时在阵地建设上整合发力，按照“六有”标准建强党组织活动阵地，并依托非公企业所在地党群服务中心，共享阵地资源，为小微企业切实解决党组织活动场所少、组织生活开展困难的问题。

强化责任落实，领航“红色发展”。不断加强党组织书记队伍建设，建立非公党组织书记述职制度。抓实非公党建工作指导员队伍建设，从镇机关等单位选派熟悉党务工作的年轻人员共15人，担任非公企业党建工作指导员。着眼实际，深入一线走访调研，摸排非公企业经营情况，主动与企业员工交流交心，为企业出点子、解难题，帮助企业提升党建工作水平，促进非公企业党建和经营双向提升。截至目前，共解决非公企业难题21件，协助建立活动场所4处。非公企业党支部依托公众号和微信群等线上载体，以集中学习与个人自学相结合的方式，广泛开展党史学习教育190余次，促进先进文化服务非公企业员工，达到党建领航红色发展的目标要求。