近年来，淮南市寿县瓦埠镇党委高度重视非公企业党建工作，把加强非公党建作为基层党建全面进步、全面过硬的重中之重来谋划推进，全镇共有12个非公企业，已建立非公企业党组织6个，其中单独组建的支部5个，联合支部1个，基本构建了纵向到底、横向到边、全面覆盖的非公党建工作格局。

创新组建方式，优化组织模式。按照“企业需要、业主认可、党员支持、员工拥护”的原则，采取多元化的组织建设模式。一是单独组建。对有3名以上正式党员的企业建立党支部。对党员数量不足3名，但组建基础和条件较好的，实行派员组建。该镇单独组建党组织的非公企业达到5个。二是联合构建。对党员不足3名暂不具备单独组建条件的，采取联合组建的方式建立联合党组织1个，覆盖非公企业4家。

创新工作机制，激发组织活力。该镇紧紧围绕基层党建“五强创示范”要求，构建两项工作机制。一是建立“责任到书记、工作到支部、服务到员工”的强责任机制。将非公党建纳入镇党委书记党建工作责任制，平时跟踪督查，年终考核问效。实行非公企业党组织书记定期例会、定期培训、定期述职和目标考核“三定一考”制度。二是建立党员培养选任的强班子机制。企业主是党员且素质条件具备的，直接担任党组织书记；企业主不是党员或不适宜担任的，从管理人员中遴选党组织书记，加强支部管理力度。推行党组织班子成员与企业决策层、管理层成员“双向进入、交叉任职”，使党组织与企业管理层相互介入、和谐互进。该镇的成辉建筑工程有限公司招聘员工时，党员优先录取，把党员摆在更加突出的位置上，强化党员优先意识；文巧农业科技有限公司更注重设置党员责任区、先锋岗，增强党员的荣誉感和责任意识。

创新工作平台，强化示范引领。该镇以成辉建筑工程有限公司为示范点，打造党建工作示范阵地，为非公党组织和党员提供各类公共性、公益性、事务性、保障性服务，把服务送到企业和员工家门口。在网上建立非公企业党员微信群，实时分享资源和共同讨论企业难题，实时提醒党员活动日的主题和“三会一课”的活动时间，及时线下召开，做到党员在哪儿，党组织就发展在哪儿。积极为没有党员的企业提供入党机会，鼓励员工入党，强化党建的引领工作，充分发挥党员的先锋作用。