近年来，淮南市大通区孔店乡党委、乡政府在推进乡村振兴的实践中，始终把强化党建引领作为重要抓手，通过实施“党建+”带动各项工作上台阶、进位次。

党建+阵地建设，让基层组织活起来。一是组织开展“逐村观摩、整乡推进”活动。带领18个村党支部书记对“一肩挑”工作进展、“五星”党支部创建、软弱涣散村党组织整顿、村集体经济项目谋划发展、组织生活是否规范、党员管理是否到位等重点工作进行观摩评比。已组织集中观摩2场次，评选出先进村4个。二是严格落实基层党建工作责任制。年初与18个行政村签订党建工作目标责任书，年中和年底分别听取村级党组织党建工作述职报告。三是认真开展软弱涣散基层党组织集中整顿工作。以行政村为重点，共排查出软弱涣散村级党组织2个，按照“四个一”整顿要求，“一村一策”制订措施，派驻整顿工作队，明确责任抓整改。

党建+从严治党，让干部作风实起来。一是全面落实党风廉政建设责任制。制订2022年度党风廉政建设和反腐败工作目标任务，成立领导组织，层层签订党风廉政建设责任书，确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。二是建立健全工作机制。明确各行政村党支部担负党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程；严格落实“一岗双责”，各行政村党支部必须切实履行党风廉政建设第一责任人责任；领导班子成员抓好分管的党风廉政建设。三是强化监督检查，注重警示教育。始终把廉政警示教育摆在突出位置，多次组织党员到区廉政教育基地、万人坑纪念馆参观学习；先后召开廉洁乡村建设培训会5次。

党建+乡村文明，让幸福指数涨起来。一是扎实推进村干部进党校活动。举办培训班2期，培训村干部80人次，使村干部走进乡党校，听党课、固信仰、强党性、提素质，以学促做，提高了村干部的党性修养。二是积极举办红色活动。通过开展重温入党誓词、举办党史演讲比赛等多项活动，增强了党员干部的思想认识和宗旨意识。充分发挥党员先锋模范作用。三是选树“领头雁”。严格按照上级要求，严格程序、严格资格再审查，选优村党支部书记、村委会主任“一肩挑”，将高学历经济型人才选到村“两委”班子中来振兴乡村，已完成“一肩挑”党支部18个，完成率100%。