今年以来，潘集区古沟回族乡党委认真贯彻省市区“一改两为”会议精神，以“四个聚焦”为抓手，把作风建设引向深入，助力营造优化环境，推动学习贯彻工作走深走实。

        聚焦作风建设“修内功”。乡党委始终坚持将理论学习作为作风建设的第一要素，通过党委理论学习中心组、主题党日、党课、专题研讨等集中学习活动，将习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于作风建设和坚持以人民为中心的重要论述等内容“学懂弄通”，坚定理论基础，厚植为民情怀，强化服务宗旨，在作风建设上充分走深做实。同时，乡党委高度重视制度建设，印发《村干部考勤管理制度》，并为12个行政村配备考勤设备，对村干部日常在岗情况、请销假、值班值守等作出详细规定；修改完善《机关干部考勤管理制度》，对机关干部从严要求，以上率下，对持续性中心工作，如疫情防控、创建文明城市、秸秆禁烧等工作，实行包保到人，明确工作时间、目标任务、职责范畴、纪律要求，做到常态化、制度化、清单化。

        聚焦民生民本“解民忧”。扎实推进“党建+信访”工作体系，坚持党建引领，全面改进信访工作作风，设身处地办好群众身边事。乡党政班子深入信访户家中详细了解情况，掌握第一手资料，建立工作台账，按时限盘点销号，截至目前，主动接访下访25批次。通过在小纠纷上下细功夫，在大矛盾上下实功夫，现场办公、沟通协调解决一批关乎群众切身利益的实际问题。比如，受疫情影响，乡特色产业草莓、酥瓜等面临滞销问题，乡包保领导主动对接、积极联系、打通堵点，最大程度挽回群众经济损失，用实际行动赢得群众赞誉。

        聚焦服务保障“疏企困”。4月份受疫情影响，全乡境内企业生产经营活动按下暂停键，在疫情防控形式好转的前提下，结合淮南市开展“千名干部入企服务”活动，抽调乡党政班子成员担任企业复工复产指导员，主动靠前服务保障，按照“一企一策”方式制定复工复产方案，对企业生产、生活环境开展全面消杀，严格落实常态化疫情防控各项措施，在保障安全的前提下帮助全乡境内13家规上企业、4家商贸企业有序迈入复工复产快车道。对有资金需求的企业，协调当地银行通过贷款等方式解决其资金短缺问题，多措并举强化服务保障，为企业打造有保障的健康营商环境。

        聚焦勤督严查“压责任”。乡党委统筹部署，由乡纪委协同党建办、乡村振兴工作站等其他职能部门开展督查，做到勤督严查，对问题发现一处整改一处，对无故不在岗情况发现一起通报问责一起，强化“严”的意识、体现“改”的决心，把责任链条压紧压实不松劲，在全乡范围内形成作风建设永远在路上的氛围。面对群众急难愁盼和企业诉求，通过督查压实责任，一改过去“推、拖、阻、避”的工作作风。全乡上下人人争做起而行之的行动者、攻坚克难的奋斗者，问题一个个解决、民生一步步改善，全新的为民为企服务良好局面蔚然成风。